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Etiqueta: Empleo

  • Más de 400 ofertas laborales en Bogotá: ¿cómo acceder a las Ferias de Empleo de este 19 de marzo?

    Más de 400 ofertas laborales en Bogotá: ¿cómo acceder a las Ferias de Empleo de este 19 de marzo?

    El jueves 19 de marzo se llevarán a cabo en Bogotá dos Ferias de Empleo, una virtual y otra presencial, donde se ofertarán más de 400 vacantes para operadores de cine, auxiliares de bodega para el aeropuerto, y representantes de ventas.

    Las convocatorias hacen parte de la estrategia ‘Talento Capital’, de la Secretaría Distrital de Desarrollo Económico, que espera vincular a quienes están en la búsqueda de ofertas laborales con aquellas empresas que requieren personal calificado para fortalecer sus equipos de trabajo.

    ¿Cuáles son las vacantes disponibles en las Ferias de Empleo de este 19 de marzo?

    Durante la jornada encontrará ofertas laborales en los siguientes cargos:

    • Operadores de cine
    • Auxiliares de confitería
    • Auxiliares de bodega para el aeropuerto
    • Auxiliares de enfermería
    • Representante de ventas

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    ¿Cuáles son los requisitos para aplicar a las Ferias de Empleo de este 19 de marzo?

    Ambas Ferias de Empleo están dirigidas a personas con nivel educativo de bachillerato, en algunos casos técnico, con o sin experiencia, dependiendo del cargo al que deseen postularse, y que tengan interés por la atención al cliente, servicios asistenciales o la operación logística.

    ¿Cómo aplicar a las vacantes de las Ferias de Empleo del 19 de marzo?

    La Feria de Empleo presencial se desarrollará de 9:00 a. m. a 1:00 p. m. en la Calle 70A # 9-39, en el barrio Quinta Camacho, cerca del Carulla, junto a la Academia Teatro Charlotte.

    Para señalar su interés de asistir a la Feria de Empleo presencial puede ingresar aquí al formulario habilitado por la Secretaría de Desarrollo Económico y no olvide que el día del evento debe llevar su hoja de vida actualizada, así como su documento de identificación.

    Por otro lado, para conocer mayor información sobre las 20 vacantes disponibles en la feria virtual para representantes de ventas tienda a tienda en los cargos de preventa y supernumerario, puede postularse este jueves entre las 10:00 a. m. y las 11:30 a. m., confirmando previamente su asistencia aquí.

    Y pilas porque debe conectarse a la entrevista de manera virtual en ese horario, a través del aplicativo Teams, aquí.

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    Preguntas frecuentes sobre la Feria de Empleo de Talento Capital

    ¿Participar en las Ferias de Empleo tiene algún costo?

    No, todos los procesos de la Agencia Distrital de Empleo de Bogotá y sus empresas aliadas son gratuitos y no requieren de intermediarios.

    ¿Puedo aplicar sin experiencia laboral?

    Sí, algunas vacantes están dirigidas a personas que no tienen experiencia aunque esto depende del cargo.

    ¿Debo llevar hoja de vida a la feria presencial?

    Sí, se recomienda que lleve la hoja de vida actualizada y el documento de identidad.

    ¿Cómo evitar estafas en convocatorias laborales?

    Tenga en cuenta que las entidades distritales siempre destacan que para ningún proceso de selección se exigen pagos, por lo tanto, si alguien le solicita dinero para acceder a las vacantes, puede tratarse de un fraude.

  • Más de 8 mil ofertas de empleo en Bogotá: así puede aplicar a las vacantes disponibles

    Más de 8 mil ofertas de empleo en Bogotá: así puede aplicar a las vacantes disponibles

    Desde jefe de recursos humanos, contabilidad o servicio al cliente, hasta especialistas en marketing, ingenieros y topógrafos. Hasta el 7 de marzo podrá postularse de manera virtual a más de ocho mil oportunidades laborales disponibles en Bogotá.

    Las oportunidades oportunidades laborales están dirigidas a:

    • Personas con educación media: 5.971 ofertas orientadas a bachilleres.
    • Perfiles técnicos y tecnólogos 1.608 ofertas.
    • Perfiles profesionales: 1.028 vacantes.  

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    Perfiles laborales: ofertas de empleo en Bogotá

    Esta puede ser la oportunidad para acceder a su primer empleo formal o dar un nuevo impulso a su vida laboral, avanzar profesionalmente y consolidar su proyecto de vida con alguna de las siguientes vacantes:

    • Jefe de recursos humanos.
    • Abogado inmobiliario.
    • Analista senior de cartera.
    • Analista senior de contabilidad.
    • Analista senior de control y gestión.
    • Analista senior de impuestos.
    • Analista senior de operaciones.
    • Analista junior BI.
    • Analista junior de compras.
    • Analista junior de relaciones laborales.
    • Analista junior de servicio al cliente.
    • Analista senior de ingeniería logística.
    • Analista senior de nómina.
    • Analista senior de infraestructura TI.
    • Analista SIG.
    • Coordinador de cartera.
    • Coordinador de impuestos.
    • Especialista de contabilidad.
    • Especialista cuenta por pagar.
    • Gestor inmobiliario.
    • Supervisor de zona.
    • Senior planner.
    • Gerente líder de producto.
    • Especialista en marketing bilingüe B2 +.
    • Ingeniero IT operación y mantenimiento.
    • Profesional en ingeniería civil, arquitectura o afín sector construcción.
    • Senior BIM engineer.
    • Junior engineer.
    • Traductor technical and quality.
    • Ingeniero senior eléctrico.
    • Ingeniero residente auxiliar.
    • Ingeniero de costos y presupuesto.
    • Inspector de calidad.
    • Arquitecto urbanista.
    • Topógrafo.
    • Ingeniero BIM.
    • Ingeniero residente de red.
    • Residente SST.
    • Modelador BIM.
    • Ingeniero eléctrico de sitio.
    • Dibujante civil.
    • Ingeniero residente.
    • Ingeniero Junior control de material y equipo.
    • Comprador de categoría.
    • Subgerente MEP.
    • Ingeniero senior de planeación.
    • Ingeniero planeación y control de costos.
    • Ingeniero senior de edificación.
    • Inspector SSTA.
    • Ingeniero junior.
    • Asistente de pago.
    • Ingeniero estructural.
    • Arquitecto senior.
    • Ingeniero QA/QC.
    • Ingeniero junior de tráfico.
    • Ingeniero junior de integración.
    • Ingeniero RAMS junior.
    • Maestro de obra.
    • Ingeniero CDE senior.
    • Ingeniero senior HVAC.
    • Residente social.
    • Ingeniero residente.
    • Inspector de obra.
    • Médico general consulta externa.
    • Analista de planeación.
    • Diseñador industrial.
    • Ingeniero ambiental.
    • Analista de tesorería.
    • Auxiliar o analista de laboratorio.
    • Odontólogo general.
    • Docente profesional en investigación.
    • Médico.
    • Psicólogo.
    • Profesional logístico y apoyo operativo de nodo.
    • Técnico biomédico.
    • Analista contable.
    • Analista de facturación.
    • Analista de cuenta médica.
    • Comunicador de proyecto.
    • Gestor social.
    • Diseñador gráfico.
    • Enfermero profesional.
    • Analista QA.
    • Product owner Angular.
    • Coordinador de talento humano.
    • Administrador de Azure.
    • Coordinador de proyecto TI.
    • Especialista de trade marketing.
    • Director de IT.
    • Social media YouTube data analyst.

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    ¿Cómo postularse a las ofertas de empleo en Bogotá?

    Para postularse deberá:

    Si su perfil se ajusta a las ofertas disponibles, la hoja de vida será remitida directamente a las empresas.

    Unidad Móvil de Empleo

    Adicionalmente, para facilitar el proceso de postulación la Secretaría de Desarrollo Económico llevará la Unidad Móvil de Empleo del 2 al 7 de marzo al Centro de Desarrollo Comunitario Bellavista, ubicado en la calle 38 Sur # 94C-29.

    En el horario de atención de lunes a viernes, de 8:00 a.m. a 4:00 p.m., y el sábado, de 8:00 a.m. a 12:00 m. podrá recibir orientación gratuita sobre el proceso para registrar su hoja de vida y respecto a las ofertas de empleo disponibles.

  • El IPES apuesta por el proyecto de vida de los vendedores informales a través del taller: ‘Habilidades que transforman’

    El IPES apuesta por el proyecto de vida de los vendedores informales a través del taller: ‘Habilidades que transforman’

    Con el objetivo de brindar herramientas que impulsen el crecimiento personal y laboral de quienes mueven la economía popular, el Instituto para la Economía Social (IPES) ha lanzado el taller de orientación para el empleo «Habilidades que Transforman».

    Esta iniciativa, desarrollada en alianza con el SENA y la Secretaría Distrital de Desarrollo Económico, busca que los vendedores informales, vivanderos de las Plazas Distritales de Mercado y sus familias reconozcan y potencien sus capacidades socioemocionales como un paso clave hacia la formalización y el éxito de sus proyectos de vida.

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    Un enfoque en el ser para crecer en el hacer

    A diferencia de las capacitaciones técnicas tradicionales, este taller se centra en las denominadas habilidades blandas. Durante la jornada, los asistentes trabajarán en la comunicación asertiva, liderazgo, la resiliencia ante los retos del entorno, el trabajo en equipo, la toma de decisiones bajo presión y la construcción de un proyecto de vida sólido..

    «Detrás de cada puesto de venta hay una persona con habilidades, con experiencia y con un proyecto de vida que merece crecer», afirmó Jenyfer Juez, subdirectora de Formación y Empleabilidad del IPES, destacando que estas competencias son determinantes para insertarse con éxito en el mercado laboral formal

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    Datos clave de la convocatoria

    Los interesados deben tener en cuenta las siguientes fechas y detalles para no perderse esta oportunidad gratuita,

    • Cierre de inscripciones: 2 de marzo de 2026.
    • Fecha del taller: 4 de marzo de 2026.
    • Horario: 9:00 a.m. a 12:00 p.m.
    • Lugar: Instalaciones de la Alcaldía Local de Engativá.
    • Cómo inscribirse: En línea a través de la página oficial del IPES y de manera telefónica, llamando al 601 484 1930, extensión 136.

    Esta actividad forma parte de las Rutas de Orientación para el Trabajo 2026, una apuesta del Distrito por acompañar de manera integral a la población vulnerable de Bogotá, demostrando que mejorar las condiciones de vida es posible cuando se brindan las oportunidades adecuadas.

  • ¡Trabajo sí hay! La Unidad Móvil de Empleo llega a Usaquén con más de 1.300 vacantes

    ¡Trabajo sí hay! La Unidad Móvil de Empleo llega a Usaquén con más de 1.300 vacantes

    A través de su Unidad Móvil, la Agencia Distrital de Empleo se mueve por toda Bogotá acercando ofertas laborales a los ciudadanos que están en búsqueda de empleo, cursos de hoja de vida y otros servicios que promueven el acceso al mundo laboral.

    Desde el lunes 23 al sábado 28 de febrero, la Unidad Móvil estará haciendo presencia en el barrio Servitá, de la localidad de Usaquén, en el norte de Bogotá.

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    Allí los bogotanos podrán acceder a más de 1.300 vacantes laborales disponibles con empresas aliadas, ofertas de formación, conexión a puestos de trabajo y vacantes laborales con ‘Talento Capital’, asesoría para la realización de la hoja de vida y registro de la misma en la plataforma de la Agencia Distrital de Empleo de Bogotá.

    ¿Qué vacantes se están ofreciendo?

    Dentro de las vacantes ofertadas hay oportunidades para personas con y sin experiencia laboral, que se desempeñen como auxiliar contable, asesores de diversas áreas, docentes, analistas, contadores, personal de salud, entre otros.

    Para consultar la lista completa de vacantes acceda a la página oficial de la Agencia Distrital de Empleo de Bogotá.

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    ¿Cómo y dónde participar?

    Los interesados deberán asistir al Centro de Desarrollo Comunitario Simón Bolívar, del barrio Servitá, en la localidad de Usaquén, ubicado en la calle 165 #7-52.

    En este punto la Unidad Móvil de Atención prestará servicios los días 23, 24, 25, 26 y 28 de febrero, en jornada de 8:00 a.m. a 4:00 p.m., y el sábado de 8:00 a.m. a 12:00 m.

    Es importante que lleve su cédula y la hoja de vida impresa, así mismo, recuerde que este proceso es completamente gratuito y no requiere de intermediarios.

  • Bogotá lanza ‘Salvavidas al Empleo’ para apoyar a micro y pequeñas empresas

    Bogotá lanza ‘Salvavidas al Empleo’ para apoyar a micro y pequeñas empresas

    Con el objetivo de mitigar el impacto del incremento del salario mínimo para las micro y pequeñas empresas de la ciudad, la Alcaldía Mayor de Bogotá, a través de la Secretaría Distrital de Desarrollo Económico (SDDE), anunció la implementación de la estrategia ‘Salvavidas al Empleo’.

    La medida temporal y focalizada contempla un apoyo económico por cada trabajador que devengue un salario mínimo, buscando proteger el empleo formal, prevenir despidos y reducir el riesgo de informalidad en la ciudad.

    “Somos conscientes del reto que implica mantener a los empleados formales que ganan el salario mínimo para una microempresa. La apuesta que hemos organizado y diseñado busca generar un salvavidas a ese empleo. Darles un apoyo temporal a las micro y pequeñas empresas para que mantengan y no despidan a sus trabajadores”, señaló el alcalde Carlos Fernando Galán.

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    De acuerdo con el mandatario, se entregarán 10 mil incentivos para apoyar entre 2.000 y 5.000 empresas, y los montos variarán según el sexo registrado en la cédula: 800.000 pesos para mujeres, personas trans y no binarias, y 700.000 pesos para hombres.

    “Nuestro deber como ciudad es anticiparnos a los efectos reales de las decisiones económicas y actuar para que el ajuste del salario mínimo no se traduzca en desempleo, informalidad o mayores costos de vida», precisó María del Pilar López, secretaria Distrital de Desarrollo Económico.

    Condiciones para inscribirse al programa ‘Salvavidas al Empleo’

    Si está interesado en acceder a este incentivo, debe validar si su micro o pequeña empresa cumple con las siguientes condiciones:

    • Estar legalmente constituidas y activas en la Cámara de Comercio de Bogotá.
    • Contar con residencia y operación efectiva en Bogotá D. C.
    • Pertenecer a los sectores de alojamiento y servicios, comercio y reparación de vehículos, industrias manufactureras, construcción, actividades artísticas, entretenimiento, recreación y otras actividades de servicios, así como transporte y almacenamiento.
    • No deben ser empresas unipersonales, por lo que deben contar con al menos dos empleados formales.
    • Los y las trabajadoras postuladas deben devengar el salario mínimo.

    ¿Cómo postularse a la estrategia ‘Salvavidas al Empleo’?

    Las inscripciones a la estrategia ‘Salvavidas al Empleo’ estarán abiertas hasta el 27 de febrero de 2026 y se realizarán a través del portal oficial del Distrito, al cual puede ingresar aquí, donde deberá presentar la siguiente documentación:

    1. Copia del RUT de la empresa.
    2. Copia de los contratos de trabajo de los empleados a postular en donde consten fechas de vigencia y que la remuneración es equivalente a un (1) Salario Mínimo Legal Vigente.
    3. Copia de cualquiera de los documentos de identidad de los empleados a postular.
    4. Certificación bancaria de la empresa.

    «Para garantizar una focalización efectiva, el incentivo establece topes máximos por empresa: hasta cinco trabajadoras y trabajadores en microempresas y hasta diez en pequeñas empresas», explicó López.

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    ¡Fechas que debe tener en cuenta! Cronograma del programa ‘Salvavidas al Empleo’

    Marzo y abril serán meses primordiales en el desarrollo de la estrategia, pues se definirán las empresas que quedaron habilitadas para acceder a los incentivos, y tendrán que presentar la información para continuar con el proceso. Así que tome nota de las siguientes fechas:

    Marzo: durante este mes se notificará a las empresas que cumplieron los requisitos y quedaron habilitadas para acceder al incentivo. 

    1 al 15 de abril: las empresas seleccionadas deberán presentar la información de los pagos de seguridad social correspondientes a febrero y marzo de cada trabajadora y trabajador postulado al programa. 

    A partir de abril: se realizarán los pagos del incentivo una vez los empresarios presenten la Planilla Integrada de Liquidación de Aportes (PILA).

  • ¡Trabajo sí hay! La Unidad Móvil de la Agencia de Empleo llega a Villa del Río

    ¡Trabajo sí hay! La Unidad Móvil de la Agencia de Empleo llega a Villa del Río

    ¡Trabajo sí hay! Desde el lunes 9 y hasta el sábado 14 de febrero la Agencia Distrital de Empleo de Bogotá llega con una amplia oferta de nuevas vacantes laborales disponibles con empresas aliadas, a través de su Unidad Móvil de Atención.

    El punto de encuentro será en el Centro Comercial Paseo Villa del Río en Bosa, en el suroccidente de Bogotá. Para acceder a la oferta solo debes llevar tu hoja de vida actualizada y tu documento de identidad.

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    Ten en cuenta que la postulación es completamente gratuita y que la Unidad Móvil de Atención prestará servicios de lunes a viernes de 8:00 a. m. a 4:00 p. m. y el sábado de 8:00 a. m. a 12:00 m.

    ¡Trabajo sí hay! A qué otros servicios puedes acceder en la Unidad Móvil de Atención?

    Además de poder registrar tu hoja de vida, podrás acceder a ofertas de formación, recibir orientación personalizada, postularte a vacantes con ‘Talento Capital’, y participar en procesos de selección en tiempo real. Así mismo, tu hoja de vida quedará registrada en la plataforma de la Agencia Distrital de Empleo.

    Recuerda que la Alcaldía de Bogotá y la Secretaría de Desarrollo Económico tienen a disposición el canal de WhatsApp ‘Empleo en Bogotá’, en el que podrás mantenerte al día con nuevas oportunidades laborales, encontrar consejos para afrontar procesos de selección, guías para elaborar una hoja de vida efectiva y convocatorias a cursos certificables y gratuitos.

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    No pierdas esta oportunidad de conectar con el mundo laboral a través de la oferta de la Unidad Móvil de Atención. Para conocer la programación y vacantes disponibles a las que puedes postularte desde este espacio ingresa al Portal Bogotá.

  • Bogotá abre 15.000 oportunidades laborales en la Mega Feria de Empleo 2025: así puede participar

    Bogotá abre 15.000 oportunidades laborales en la Mega Feria de Empleo 2025: así puede participar

    Este viernes 17 de octubre, Bogotá vivirá una nueva edición de la Mega Feria de Empleo, una jornada gratuita organizada por la Alcaldía Mayor de Bogotá y la Secretaría Distrital de Desarrollo Económico (SDDE) que reunirá a más de 150 empresas aliadas con miles de personas de todas las edades que buscan trabajo en la ciudad.

    El evento, que tendrá lugar en Corferias, en la localidad de Teusaquillo, ofrecerá más de 15.000 vacantes laborales para perfiles variados: jóvenes recién egresados, técnicos, tecnólogos, profesionales, bachilleres y personas mayores de 50 años.

    La feria hace parte de la estrategia ‘Talento Capital’ impulsada por la Agencia Distrital de Empleo de Bogotá y empresas aliadas, y busca repetir el éxito de la jornada realizada en febrero en el Movistar Arena, donde miles de ciudadanos lograron vincularse laboralmente.

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    Durante el encuentro, que se desarrollará entre las 8:00 a.m. y las 4:00 p.m., los asistentes podrán postularse directamente a las ofertas disponibles en sectores como tecnología, comercio, salud, logística, manufactura, servicios, entre otros. Además, recibirán orientación laboral personalizada y, en algunos casos, podrán avanzar de inmediato en los procesos de selección, por medio de entrevistas o exámenes médicos.

    “Esta Mega Feria de Empleo representa más de 15.000 oportunidades para que las y los bogotanos encuentren el empleo que necesitan. Es una invitación a creer en su talento y aprovechar los espacios que la ciudad crea para impulsar su futuro”, afirmó María del Pilar López Uribe, secretaria Distrital de Desarrollo Económico.

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    Paso a paso para participar en la Mega Feria de Empleo en Corferias

    Para participar en la jornada, que hace parte de las acciones de la Alcaldía Mayor y la SDDE para dinamizar el mercado laboral, requiere de inscripción previa, la presentación del documento de identidad y es necesario llevar varias hojas de vida actualizadas.

    Para registrarse en la Mega Feria de Empleo, siga estos pasos y tenga presente que no necesita de intermediarios o pago de dineros:

    1.    Ingrese a la página web de la Secretaría de Desarrollo Económico.

    2.    Haga clic en el botón de inscripción.

    3.    Mire el video.

    4.    Diligencie el formulario.

    5.    Seleccione su franja horaria. Los turnos habilitados son:

    •    7:00 a.m. a 9:00 a.m.

    •    9:00 a.m. a 11:00 a.m.

    •    11:00 a.m. a 1:00 p.m.

    •    2:00 p.m. a 4:00 p.m.

    7.    Asista a la feria con tiempo y recuerde que el aforo es limitado.

    Por medio del canal de WhatsApp ‘Empleo en Bogotá’, puede mantenerse al día sobre nuevas oportunidades laborales, consejos para afrontar procesos de selección, convocatorias a cursos gratuitos y certificables, y pautas para elaborar una hoja de vida efectiva, entre otros.

    *Foto: Secretaría Distrital de Desarrollo Económico.

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    El evento, que tendrá lugar en Corferias, en la localidad de Teusaquillo, ofrecerá más de 15.000 vacantes laborales para perfiles variados: jóvenes recién egresados, técnicos, tecnólogos, profesionales, bachilleres y personas mayores de 50 años.

    La feria hace parte de la estrategia ‘Talento Capital’ impulsada por la Agencia Distrital de Empleo de Bogotá y empresas aliadas, y busca repetir el éxito de la jornada realizada en febrero en el Movistar Arena, donde miles de ciudadanos lograron vincularse laboralmente.

    Durante el encuentro, que se desarrollará entre las 8:00 a.m. y las 4:00 p.m., los asistentes podrán postularse directamente a las ofertas disponibles en sectores como tecnología, comercio, salud, logística, manufactura, servicios, entre otros. Además, recibirán orientación laboral personalizada y, en algunos casos, podrán avanzar de inmediato en los procesos de selección, por medio de entrevistas o exámenes médicos.

    “Esta Mega Feria de Empleo representa más de 15.000 oportunidades para que las y los bogotanos encuentren el empleo que necesitan. Es una invitación a creer en su talento y aprovechar los espacios que la ciudad crea para impulsar su futuro”, afirmó María del Pilar López Uribe, secretaria Distrital de Desarrollo Económico.

    Paso a paso para participar en la Mega Feria de Empleo en Corferias

    Para participar en la jornada, que hace parte de las acciones de la Alcaldía Mayor y la SDDE para dinamizar el mercado laboral, requiere de inscripción previa, la presentación del documento de identidad y es necesario llevar varias hojas de vida actualizadas.

    Para registrarse en la Mega Feria de Empleo, siga estos pasos y tenga presente que no necesita de intermediarios o pago de dineros:  

    1.    Ingrese a la página web de la Secretaría de Desarrollo Económico.

    2.    Haga clic en el botón de inscripción.

    3.    Mire el video.

    4.    Diligencie el formulario.

    5.    Seleccione su franja horaria. Los turnos habilitados son:

    •    7:00 a.m. a 9:00 a.m.

    •    9:00 a.m. a 11:00 a.m.

    •    11:00 a.m. a 1:00 p.m.

    •    2:00 p.m. a 4:00 p.m.

    7.    Asista a la feria con tiempo y recuerde que el aforo es limitado.

    Por medio del canal de WhatsApp ‘Empleo en Bogotá’, puede mantenerse al día sobre nuevas oportunidades laborales, consejos para afrontar procesos de selección, convocatorias a cursos gratuitos y certificables, y pautas para elaborar una hoja de vida efectiva, entre otros.

    *Foto: Secretaría Distrital de Desarrollo Económico.

  • Trabajo sí hay: Cundinamarca invita a su Feria de Empleo con más de 30 empresas y múltiples vacantes

    Trabajo sí hay: Cundinamarca invita a su Feria de Empleo con más de 30 empresas y múltiples vacantes

    Si está en búsqueda de empleo, la Gobernación de Cundinamarca anunció una feria de empleo con más de 30 empresas y múltiples vacantes.

    La Gobernación de Cundinamarca llevará a cabo una nueva edición de su Feria de Empleo, un espacio que reunirá a más de 30 entidades del sector público y privado (entre ellas la Concesionaria Férrea de Occidente), para ofrecer vacantes en múltiples áreas profesionales.

    La cita será el miércoles 30 de julio, en la Plazoleta de La Paz de la sede central de la Gobernación, entre las 8:00 a. m. y las 4:00 p. m.

     

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    El evento, organizado por la Secretaría General y de Cercanía al Ciudadano junto con la Dirección de Cercanía al Ciudadano, tiene como objetivo facilitar el acceso a oportunidades laborales reales, sin intermediarios ni trámites previos de inscripción. 

    Los asistentes podrán aplicar a cargos como almacenista, arquitecto, arqueólogo, topógrafo, ayudante de obra, diseñador gráfico, ingeniero, inspector ambiental, operador de carga, entre otros. Las vacantes abarcan sectores como la construcción, logística, ingeniería, salud, ventas y recursos humanos, con opciones para operarios, técnicos, tecnólogos y profesionales.

    “Impulsamos esta feria con el propósito de transformar vidas. Un empleo digno representa bienestar, estabilidad y desarrollo para las familias de nuestro departamento”, afirmó Natalia Forero Marín, secretaria General y de Cercanía al Ciudadano.

    La participación está abierta a todo público y no tiene ningún costo; basta con llevar la hoja de vida actualizada y estar dispuesto a participar en procesos de selección directa con las empresas participantes. 

    Según Forero Marín, «esta feria es una oportunidad inmejorable para acercar la oferta institucional a la ciudadanía y promover procesos de selección con un enfoque humano y territorial”.

    La Gobernación reiteró que el ingreso a la feria no tiene costo, está abierto al público general y hace parte de una estrategia más amplia para promover el empleo digno en el departamento.